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CSR - Corporate Social Responsability

La Responsabilità Sociale d’Impresa (Corporate Social Responsibility – CSR) è stata definita dal Libro Verde della Commissione Europea del 2001, come “integrazione volontaria delle preoccupazioni sociali ed ecologiche delle imprese nelle loro operazioni commerciali e nei loro rapporti con le parti interessate”. Nel documento è specificato che essere socialmente responsabili significa andare al di là degli obblighi previsti dalla legislazione adottando volontariamente comportamenti socialmente responsabili sia all’interno che all’esterno dell’azienda, contribuendo a migliorare la società e a rendere minimo l’impatto ambientale. Il fenomeno della globalizzazione infatti ha portato in primo piano questioni quali i diritti dei lavoratori e lo sfruttamento dell’ambiente sensibilizzando fortemente l’opinione pubblica, che presta sempre maggiore attenzione ai comportamenti delle aziende e alla loro attività sul territorio e sul mercato.

La Responsabilità Sociale dell'impresa dunque non si improvvisa, ma nasce da una vera e propria cultura d'impresa orientata verso la trasparenza e l'acquisizione di coscienza, fondata sulla necessità di far interagire al meglio gli interessi economici delle singole imprese con quelli sociali e ambientali del contesto di riferimento.

Il tema della CSR va inquadrato, peraltro, nell’ambito delle politiche per la competitività dell’impresa e del sistema economico, ricollegandosi direttamente con il concetto di “sviluppo sostenibile”. Sostenibilità è la “capacità di una organizzazione (o società) di continuare, in maniera duratura nel tempo, le proprie attività, tenendo in debita considerazione l’impatto che queste ultime hanno sul capitale naturale, sociale e umano” (ISEA – Institute of Social and Ethical AccountAbility, AccountAbility 1000 framework). In altri termini, la CSR è il contributo che le imprese offrono allo sviluppo sostenibile.

L’assunzione di Responsabilità Sociale da parte di un’impresa non è però solo un atto volontario, ma anche una naturale conseguenza della trasformazione avvenuta nei mercati internazionali nell’ultimo decennio. Per un’impresa oggi un comportamento socialmente responsabile è un investimento strategico che concorre a creare profitto e competitività. Contribuendo infatti ad obiettivi sociali e alla tutela dell’ambiente l’impresa produrrà un plus valore per se stessa e per la società il cui impatto economico sarà quantificabile nel lungo periodo, trattandosi questo di un nuovo campo d’azione.

PERCHÈ una impresa deve scegliere una gestione socialmente responsabile?

PERCHÉ si riduce il rischio di impresa
PERCHÉ si tutela la propria immagine
PERCHÉ l’impresa ha il ruolo chiave di produrre non solo benefici economici ma anche sociali e ambientali:
Le imprese infatti influiscono direttamente sulle questioni sociali (attraverso prodotti\servizi, occupando forza lavoro, ecc.) di conseguenza hanno la responsabilità e il dovere di agire in maniera responsabile verso tutte le parti interessate (stakeholder) coinvolgendole direttamente nelle strategie e nelle attività imprenditoriali, creando così una corretta gestione dei rapporti
Le imprese agendo sull’ambiente hanno la responsabilità di ridurre il loro impatto ambientale per le generazioni future
PERCHÉ l’impresa socialmente responsabile avendo un impatto positivo sulla collettività, è più competitiva sul mercato rispetto alle aziende non socialmente responsabili
PERCHÉ l’impresa socialmente responsabile può aiutare gli obiettivi di sviluppo dei governi per quanto riguarda la salute, il lavoro, la giustizia sociale e l’ambiente

I BENEFICI della CSR

  1. CREA un ambiente di lavoro migliore, più sicuro e motivante
  2. ATTIRA personale qualificato
  3. SI PROTEGGE da azioni di boicottaggio
  4. FACILITA l’accesso al credito
  5. PERMETTE di usufruire di vantaggi fiscali e semplificazioni amministrative laddove sono previsti
  6. RIDUCE il rischio d’impresa
  7. CONTRIBUISCE ad aumentare il valore per gli azionisti nei mercati in cui sono applicati rating di tipo etico (Dow Jones Sustanibility Index, Domini 400 Index, Ethical Index Euro, ecc.)



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